AOF-Øst tilbyder mentorstøtte til alle borgere i kommunen
Om mentorordningen
Mentorordningen er et tilbud til borgere, der har behov for støtte og introduktion til arbejdsmarkedet eller uddannelse, og efterfølgende sikre en øget chance for fastholdelse hertil.
Støtten
Mentorstøtten tilrettelægges individuelt så den imødekommer den enkelte borgers behov. Borgeren og mentoren afholder personlige samtaler, hvor der afstemmes forventninger og præmisser for et kommende samarbejde. Målet er at hjælpe borgeren til at blive bevidst om sine personlige, sociale og faglige kompetencer, i forhold til arbejdsmarkedet eller uddannelsesmuligheder.
Mentorer
Alle vore Mentorer er medarbejdere, der i en lang årrække og med gode resultater, har arbejdet med afklaring og opkvalificering af borgere. De bruger med god erfaring den anerkendende tilgang til borgeren, er aktivt lyttende og tager de livserfaringer borgeren har med sig, i betragtning.
Der tilknyttes én fast Mentor til hver enkelt borger.
Den løbende kontakt kan være gennem personlige møder, telefonsamtaler, e-mail eller SMS.
Eksempler på fokusområder:
- Valg af uddannelsesretning
- At forstå information om uddannelsesmuligheder
- At forstå adgangskrav til uddannelse
- At skabe relation mellem borger og arbejdsplads / uddannelsessted
- Støtte og vejledning i og uden for arbejdsplads / uddannelsessted
- Samfundsforståelse, herunder gældende love og regler
- At finde og forstå jobannoncer
- At skrive ansøgninger
- Møder på Jobcentret
- At blive mødestabil
- Stabilitet og struktur i hverdagen
- Boligforhold
- Bisidder ved lægebesøg eller anden behandling
- At forstå og styre privatøkonomien, herunder budgetplanlægning
- Kulturelle barriere
- Opbygge selvværd og egen styrke